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  • La Privacy come cultura aziendale: guida alla costruzione di una reputazione solida

    La Privacy come cultura aziendale: guida alla costruzione di una reputazione solida

    Nell’era digitale in cui ci troviamo immersi, il concetto di privacy non può più essere ridotto a una mera compilazione di documenti e procedure. Al contrario, la privacy dovrebbe essere considerata come una mentalità integrata all’interno dell’azienda, che riguarda ogni aspetto delle sue operazioni e influisce direttamente sulla sua reputazione e immagine pubblica. Una buona…

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  • L’Importanza della formazione sulla privacy dei lavoratori: rischi aziendali e implicazioni legali

    L’Importanza della formazione sulla privacy dei lavoratori: rischi aziendali e implicazioni legali

    In un’epoca in cui la gestione e la manipolazione dei dati sono diventate parte integrante delle attività aziendali quotidiane, l’attenzione alla privacy dei lavoratori è diventata una priorità cruciale. L’implementazione di adeguate politiche di formazione sulla privacy è fondamentale per proteggere non solo i diritti dei dipendenti ma anche per evitare rischi aziendali e implicazioni…

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  • La privacy nelle associazioni sportive giovanili: attenzione ai dati sensibili!

    La privacy nelle associazioni sportive giovanili: attenzione ai dati sensibili!

    Le associazioni sportive giovanili svolgono un ruolo importante nella formazione e nell’educazione dei giovani atleti, ma devono affrontare sfide significative in merito alla gestione dei dati, specialmente quelli sensibili di minori. In conformità con l’articolo 9 del GDPR, che disciplina il trattamento di categorie particolari di dati personali, la tutela della privacy diventa prioritaria. La…

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  • La Privacy nelle Piccole e Medie Imprese: un investimento, non un costo

    La Privacy nelle Piccole e Medie Imprese: un investimento, non un costo

    Il Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati (GDPR) 2016/679, entrato in vigore nel 2018, rappresenta una pietra miliare per la tutela della privacy nell’Unione Europea. Sebbene possa sembrare un onere burocratico, le PMI possono trarne enormi vantaggi in termini di fiducia dei clienti e risparmi a lungo termine. Le Piccole e Medie Imprese spesso trascurano…

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  • Se il dipendente abusa, l’impresa risponde

    Se il dipendente abusa, l’impresa risponde

    Quando il dipendente abusa nell’utilizzo dei dati personali, la colpa ricade sull’organizzazione di cui egli fa parte, sia essa un’impresa, un’associazione, una fondazione ecc. Infatti, leggendo l’articolo pubblicato su CyberSecurity360, che commenta una sentenza della Corte di Giustizia dell’Unione Europea, a mio avviso emerge con forza il fatto che il dipendente che tratta dati personali…

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  • Non rispondere al Garante costa caro

    Non rispondere al Garante costa caro

    Un’agenzia immobiliare nel 2021 utilizzò i contatti di Linkedin per per proporre i suoi servizi alla proprietaria di un immobile. Secondo il Garante della privacy questo è un utilizzo in contrasto con le finalità della piattaforma social in quanto essa serve a mettere in contatto fra loro imprese e professionisti per lo scambio di opportunità…

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  • Il caso “NS Cards France” perché è utile alle PMI

    Il caso “NS Cards France” perché è utile alle PMI

    Dal caso “SN Card France” utili insegnamenti sulle cose da fare e soprattutto da non fare in tema di conservazione dei dati e gestione delle informative privacy.

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Sono Giuseppe Izzinosa, consulente privacy orientato alle pmi e ai professionisti, in questa sezione del sito pubblico articoli che trattano episodi reali (sanzioni, comportamenti di imprese e azioni del Garante), suggerimenti e consigli per le PMI, associazioni, organizzazioni in generale, professionisti e imprenditori sul tema della tutela dei dati personali secondo la normativa vigente del Regolamento Europeo in tema di privacy GDPR 2016/679.

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